CV a due colonne e tabelle: perché gli ATS li leggono male
Perché i layout a colonne, le tabelle e le caselle di testo confondono i software ATS e come passare a una colonna senza perdere chiarezza.
Pubblicato il 3 novembre 2026 · 4 min di lettura
Risposta breve
Molti ATS leggono il testo riga per riga da sinistra a destra. Con due colonne, le informazioni della barra laterale si mescolano con le esperienze, e date o competenze finiscono nel posto sbagliato.
Cosa succede in pratica
- Le competenze della colonna laterale vengono attaccate alle descrizioni dei ruoli.
- Le date allineate con tabelle si separano dalla posizione giusta.
- Il contenuto nelle caselle di testo può essere saltato del tutto.
Come passare a una colonna
Sposta i contenuti della barra laterale in sezioni normali (Competenze, Lingue) sotto l'esperienza. Scrivi le date sulla stessa riga del ruolo, separate da un trattino.
- Layout a una sola colonna, dall'alto verso il basso.
- Titoli standard: Profilo, Esperienza, Formazione, Competenze, Certificazioni.
- Ruolo, azienda, città e date su righe chiare per ogni esperienza.
- Formato date coerente, ad esempio 03/2022 – 05/2024.
- Font comuni come Arial, Calibri o Georgia, 10–12 pt.
- Contatti come testo semplice nel corpo della pagina, non nell'intestazione.
Domande frequenti
- Tutti gli ATS sbagliano con le colonne?
- No, alcuni sistemi moderni le gestiscono meglio, ma non puoi sapere quale usa l'azienda. Una colonna è la scelta più sicura.
- Le tabelle invisibili vanno bene?
- Anche senza bordi restano tabelle e possono creare gli stessi problemi.
- Perderò l'aspetto professionale?
- No: un CV pulito a una colonna appare ordinato e si legge più velocemente.
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